曼聯(lián)在最近的一場比賽中以0-3不敵熱刺，雖然新賽季的勝率看似尚可，但為何大家對滕哈赫的執(zhí)教產(chǎn)生了質(zhì)疑？這背后有著一系列的原因。

首先，滕哈赫時代的曼聯(lián)似乎總是陷入“大比分失利”的困境。不僅是對陣熱刺，即使是對陣利物浦也遭遇了同樣的命運。每當滕哈赫的戰(zhàn)術(shù)體系遭遇挫敗，球隊往往會以落后三粒進球的形式告終。這種輸球方式讓球迷們感到無法接受，他們期望的不僅僅是勝利，更是以一種體面的方式贏得比賽。

前熱刺球員胡頓對這一現(xiàn)象進行了深入剖析。他認為，滕哈赫的戰(zhàn)術(shù)體系有時顯得過于開放，雖然順境時能夠取得大比分的勝利，但一旦陷入逆境，就容易遭遇大比分的失利。這種戰(zhàn)術(shù)風格的不穩(wěn)定性，使得球隊在關(guān)鍵時刻常常難以抵擋對手的攻勢。

進一步觀察曼聯(lián)的陣容，胡頓發(fā)現(xiàn)球隊在后腰這個中后場的關(guān)鍵位置上存在明顯的漏洞。自從卡塞米羅陷入低谷期被放棄后，這個位置幾乎無人可守。胡頓指出，一個成功的球隊需要特型人物來串聯(lián)整個隊伍，但曼聯(lián)顯然缺乏這樣的球員。這不僅影響了球隊的戰(zhàn)術(shù)執(zhí)行，也使得整個陣容顯得不完整。

除此之外，滕哈赫所面臨的挑戰(zhàn)還遠不止這些。他不僅需要在技戰(zhàn)術(shù)層面進行調(diào)整，還需要關(guān)注團隊的心理建設(shè)和球員間的默契。轉(zhuǎn)會市場上的大手筆投入雖然帶來了不少球星，但也可能因為缺乏足夠的磨合時間而無法形成合力。因此，滕哈赫需要更加細致地了解每位球員的心理狀態(tài)和性格特征，構(gòu)建一個既能夠獨立作戰(zhàn)又能緊密協(xié)作的團隊。

回顧前兩個賽季的表現(xiàn)，滕哈赫雖然在一些國內(nèi)杯賽中取得了榮譽，但總體來說，他在處理雙紅會等關(guān)鍵比賽時表現(xiàn)出的不足讓人無法接受。他的戰(zhàn)術(shù)體系似乎無法應(yīng)對逆風球，導致球隊容易在比賽中遭遇大比分的失利。這不僅是技戰(zhàn)術(shù)層面的問題，也涉及到球員心態(tài)和團隊凝聚力等方面的問題。

與利物浦的比較也值得深思。盡管利物浦的陣容也缺少特型人物，但他們的主帥懂得通過其他球員的交叉跑位來彌補這一不足。而滕哈赫則需要在這方面做出更多的努力。他不僅需要在技戰(zhàn)術(shù)層面進行調(diào)整，還需要在面對強敵或逆境時迅速調(diào)整策略，避免被對手抓住弱點進行致命打擊。

在滕哈赫的執(zhí)教生涯中，他與其戰(zhàn)術(shù)理念與球隊實際情況的磨合過程也是一個值得關(guān)注的問題。他以其嚴謹?shù)膽?zhàn)術(shù)布局和追求極致的足球哲學聞名，但在將這一理念灌輸給新球隊時常常面臨挑戰(zhàn)。這既涉及到球員的技戰(zhàn)術(shù)能力、默契程度和心理素質(zhì)等方面的問題，也與他在轉(zhuǎn)會市場上的引援策略密切相關(guān)。因此，滕哈赫在未來的執(zhí)教過程中需要更加注重這些問題，并尋求解決之道。

總體而言，曼聯(lián)在滕哈赫的帶領(lǐng)下雖然取得了一定的成績，但仍然存在不少問題和挑戰(zhàn)需要解決。無論是陣容的完善、技戰(zhàn)術(shù)的調(diào)整還是團隊的建設(shè)和心理層面的關(guān)注，都需要滕哈赫付出更多的努力和智慧。只有這樣，他才能帶領(lǐng)曼聯(lián)走出目前的困境，重返巔峰。